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课程介绍
hr是公司一个重要的职位。比如招聘，培训，职员的考核，职员的薪酬，职员调动等。现代则主要通过人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效考核、薪酬管理、劳动关系管理六大模块实现企业管理。
学习地址
百度：https://pan.baidu.com/s/1gl7rDFBlT9Wlu8EZMf1xQg
天翼：https://cloud.189.cn/t/JRNvuyfyaYzq
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